当公司法务通常比在法院工作有更高的收入，并且工作性质和待遇方面可能更吸引人。以下是几个原因：
公司法务的薪酬通常比法院法官的收入要高，尤其是在劳动薪酬方面，公司可能提供更高的薪资和奖金。
在公司内部，法务可能有更多的职业发展和晋升机会，这为个人职业成长提供了广阔的空间。
在公司法务部门工作，可能涉及更多与商业决策相关的法律事务，而不仅仅是审判工作。
相较于法院，公司环境可能更为灵活，工作约束可能相对较小。
在公司法务部门，可以通过与同事和上级的交流，更快地学习和建立法律思维，尤其是在诉讼文书方面。
如果公司的诉讼业务较多，法务可能不需要像法院那样经常加班，这有助于保持工作与生活的平衡。
综上所述，选择当公司法务而不是去法院工作，可能是基于对收入、职业发展和工作环境的综合考虑。当然，这也要根据个人的性格、职业目标以及对工作环境的个人偏好来决定