发生工伤事故后,应该向 当地劳动行政部门的工伤科或劳动科进行处理。具体流程包括:
职工发生工伤事故后,单位或职工本人应当及时向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
拿到鉴定结果后,可以向社会保险行政部门递交相关材料,申请工伤赔偿。
如果用人单位拒绝赔偿工伤待遇,职工可以申请劳动仲裁,要求其支付工伤待遇。
建议您及时与当地劳动行政部门联系,了解详细的申请流程和所需材料,以确保工伤得到及时有效的处理。